CEO i Walmart i kërkon Kongresit amerikan të rrisë pagën minimale - Business Magazine Albania

CEO i Walmart i kërkon Kongresit amerikan të rrisë pagën minimale


Drejtori ekzekutiv i Walmart, Doug McMillon tha të mërkurën se paga minimale federale prej 7.25 dollarësh në orë është “shumë e ulët” dhe i kërkoi Kongresit të veprojë sa më shpejt për ta rritur atë.

“Paga minimale federale është duke mbetur mbrapa,” tha McMillon gjatë takimit vjetor të aksionerëve të kompanisë në Bentonville, Arkansas. “7.25 $ është shumë e ulët.”

Lexoni: Walmart planifikon të shtojë mijëra robotë ndihmës në dyqanet në SHBA

Walmart është punëdhënësi më i madh privat në vend me më shumë se 1.5 milionë punonjës amerikanë. McMillon tha se është e qartë nga veprimet e Walmart dhe “ato të kompanive të tjera” se është koha për një ndryshim në pagën minimale federale.

Walmart e rriti pagën e tij minimale në 11 dollarë në orë vitin e kaluar dhe Amazon, rivali më i madh i Walmart, rriti pagat e tij minimale në 15 dollarë në Nëntor.

“Është koha që Kongresi të vendosë një plan të menduar mirë për të rritur pagën minimale,” tha McMillon. “Çdo plan duhet të marrë në konsideratë fazat dhe diferencat e kostos së jetesës për të shmangur pasojat e padëshiruara.”

McMillon bëri vërejtjet pasi Walmart përballet me mbikëqyrjen e senatorit Bernie Sanders dhe grupet e punës mbi pagat që paguan punonjësit e dyqaneve.

Sanders mori pjesë në takimin e aksionarëve të Walmart të mërkurën dhe paraqiti një propozim për të shtuar punonjësit me orë në bordin e korporatës.

Lexoni: Walmart patenton bletët robotike autonome

“Walmart është punëdhënësi më i madh privat në Amerikë dhe është në pronësi të familjes Walton, familja më e pasur në Shtetet e Bashkuara me vlerë rreth 175 miliardë dollarë,” tha Sanders në komentet e përgatitura para aksionarëve dhe drejtuesve të Walmart, përfshirë McMillon. “Dhe megjithë pasurinë e madhe të pronarit të saj, Walmart paguan shumë prej punonjësve të saj me paga shumë të ulëta”.

/BusinessInsider

Që nga viti 2015 nxisim shpirtin sipërmarrës, inovacionin dhe rritjen personale duke ndikuar në zhvillimin e një mjedisi motivues dhe pozitiv tek lexuesit tanë. Kjo punë që e bëjmë me shumë dashuri nuk ka të paguar. Ne jemi platforma e vetme e cila promovon modelin pozitiv të sipërmarrjes së lirë. Përmes kësaj platforme mbështesim edukimin gjatë gjithë jetës si mjet për zhvillimin personal dhe profesional të brezave. Kontributi juaj do të na ndihmojë në vazhdimin e këtij misioni në gjithë trevat shqipfolëse.

Mund të kontribuoni KETU. Falemnderit.

Must watch
Business Mag Nr. #36 - Tetor 2024

Vjeshta solli rikthimin e aktiviteteve biznesore në ritmin e tyre të plotë, pas pushimeve të verës. Sipërmarrjet shqiptare, me dinamikat e tyre të pandalshme, janë aktualisht para një sfide dhe mundësie më të madhe. Proceset e përafrimit me BE-në krijojnë një mundësi për një treg më të madh, por kjo kërkon njëkohësisht përgatitjen të duhur për tregun.

Eventet e fundit, veçanërisht Future2Tech, tregoi se shumë kompani shqiptare, kryesisht në fushën e zhvillimit të Softwareve, po punojnë tashmë për tregun e huaj dhe janë kompani ndërkombëtare në kuptimin e plotë të fjalës. 

Në brendësi të këtij numri ne kemi sjellë histori brandesh dhe histori njerëzore; histori sipërmarrësish dhe profesionistësh, të cilët kanë investuar kohë dhe pasion në punët e tyre për të parë rezultatet që duken sot. Një prej brandeve për të cilin flasim sot, mbyll 3 dekada biznes në Shqipëri, diçka që vlen të marrë përgëzime nga të gjithë. 

Histori nga vendi dhe diaspora, rrugëtime në tregti, shërbim, apo edhe konsulencë, ky numër sjell një gamë të gjerë artikujsh, të shtrirë madje mes biznesit dhe artit, të cilat, kur ndërthuren, sjellin zhvillime shumë të bukura për shoqërinë.

Interesant është fakti se kushdo që …

Shiko më shumë
Na ndiqni në rrjetet sociale
0