Lehtësohet ikja në Gjermani, flet ekspertja. Ja çfarë ju duhet brenda 24 orëve

Gjermania ka zvogëluar procedurat për përzgjedhjen e profesionistëve të huaj, siç raporton Hygerta Aruçi, juriste dhe konsulente ligjore për të huajt. Fillimisht, ajo shpjegon se procedura e mëparshme ishte e bazuar në një short, pa u konsideruar aftësitë profesionale.

Ndërsa nga 1 qershori, procedurat janë ndryshuar duke filluar me një vlerësim paraprak nga punëdhënësi dhe një tarifë e cila duhet paguar. Pastaj, punëmarrësi duhet të japë një autorizim dhe një kopje të pasaportës, ndërsa procedura vazhdon në ambasadat gjermane në vendet e ndryshme.

Profesionistët që kërkohen më shumë janë në fushat e gastronomisë, hotelerisë, dhe shoferëve të klasit B, si dhe ndihmësve. Megjithatë, Aruçi bën të qartë se këto janë fusha ku puna është intensive dhe pagat nuk janë të larta. Secili person ka të drejtë të aplikojë për “kartën e shanseve”, duke kërkuar njohuri të gjuhës gjermane, megjithatë, nuk kanë të drejtë për ndihma apo pagesa sociale.

Lexo: Vakum alarmues në sektorin e shërbimeve në qytetin e Korçës

“Karta e shanseve” është një lloj “green card”, duke u nisur me punën për 20 orë në javë. Nëse sigurohet një kontratë pune, kjo mundësi ofron perspektivë të mirë për të punuar në Gjermani, thotë Aruçi.

Në përfundim, ndryshimet në procedurat për përzgjedhjen e profesionistëve të huaj në Gjermani sjellin një kombinim të efekteve pozitive dhe negative. Ndërsa hapen mundësi të reja për punësim dhe zhvillim personal, kufizimet dhe procedurat e vonesa theksojnë nevojën për përmirësime të mëtejshme në politikën migratore të vendit.