Si të kemi një ekip të bashkuar - Business Magazine Albania

Si të kemi një ekip të bashkuar

Ekipet efektive janë baza e ndërtimit të çdo kompanie të suksesshme. Kjo përfshin krijimin e një mjedisi ku individët mund të bashkëpunojnë pa probleme, të maksimizojnë pikat e tyre të forta dhe të kapërcejnë sfidat.

Për të arritur përmirësime të rëndësishme dhe të qëndrueshme në punën ekipore duhet filluar me anëtarët individualë të ekipit, pra njohjen e më shumë ekipeve brenda ekipit.

Ekipet brenda ekipit

Siç edhe e dimë, ekipi ekziston brenda një sistemi skuadrash i përbërë nga një grup individësh. Në krye të çdo ekipi qëndron një udhëheqës me përvojë dhe kur ekipi i brendshëm nuk funksionon në mënyrë optimale, udhëheqësi mund “të mbytet” dhe të nënshtrohet nga anëtaret e tjerë. Rezultati mund të përfshijë mosfunksionim, mbiperformancë dhe kundërproduktivitet.

Si të njohim ekipin e brendshëm

  1. Takoni anëtarët: Zgjidhni atë që ju duket më i përshtatshëm bazuar mbi përvojën tuaj.
  2. Vini re se kur aftësitë e tyre shfaqen: Tani që i kuptoni disa nga anëtarët e brendshëm të ekipit tuaj, mund të filloni të kuptoni se kur tiparet e tyre janë shfaqur në aktivitetet tuaja të punës.
  3. Bëni ndërtimin e brendshëm te ekipit: Ekipet e brendshme mund të përfitojnë nga më shumë mirëkuptim dhe bashkëpunim reciprok midis anëtarëve. Për fat të mirë, thjesht duke identifikuar dhe kuptuar anëtarët e brendshëm të ekipit, mund të bëhen hapa të mëdhenj në ecurinë e punës.
  4. Prezantoni ekipet tuaja të brendshme: Kjo do të sjellë një performancë më të mirë të punës ne grup.

Organizatat dhe jo vetëm kanë nevojë për bashkëpunim të fortë midis ekipit, kjo mund të realizohet duke kuptuar dhe optimizuar ekipet e brendshme. Pa qasje të tilla nga brenda-jashtë edhe përpjekjet më inovative për ndërtimin e ekipit do të dështojnë.

 

entrepreneur.com

Që nga viti 2015 nxisim shpirtin sipërmarrës, inovacionin dhe rritjen personale duke ndikuar në zhvillimin e një mjedisi motivues dhe pozitiv tek lexuesit tanë. Kjo punë që e bëjmë me shumë dashuri nuk ka të paguar. Ne jemi platforma e vetme e cila promovon modelin pozitiv të sipërmarrjes së lirë. Përmes kësaj platforme mbështesim edukimin gjatë gjithë jetës si mjet për zhvillimin personal dhe profesional të brezave. Kontributi juaj do të na ndihmojë në vazhdimin e këtij misioni në gjithë trevat shqipfolëse.

Mund të kontribuoni KETU. Falemnderit.

Must watch
Business Mag Nr. #36 - Tetor 2024

Vjeshta solli rikthimin e aktiviteteve biznesore në ritmin e tyre të plotë, pas pushimeve të verës. Sipërmarrjet shqiptare, me dinamikat e tyre të pandalshme, janë aktualisht para një sfide dhe mundësie më të madhe. Proceset e përafrimit me BE-në krijojnë një mundësi për një treg më të madh, por kjo kërkon njëkohësisht përgatitjen të duhur për tregun.

Eventet e fundit, veçanërisht Future2Tech, tregoi se shumë kompani shqiptare, kryesisht në fushën e zhvillimit të Softwareve, po punojnë tashmë për tregun e huaj dhe janë kompani ndërkombëtare në kuptimin e plotë të fjalës. 

Në brendësi të këtij numri ne kemi sjellë histori brandesh dhe histori njerëzore; histori sipërmarrësish dhe profesionistësh, të cilët kanë investuar kohë dhe pasion në punët e tyre për të parë rezultatet që duken sot. Një prej brandeve për të cilin flasim sot, mbyll 3 dekada biznes në Shqipëri, diçka që vlen të marrë përgëzime nga të gjithë. 

Histori nga vendi dhe diaspora, rrugëtime në tregti, shërbim, apo edhe konsulencë, ky numër sjell një gamë të gjerë artikujsh, të shtrirë madje mes biznesit dhe artit, të cilat, kur ndërthuren, sjellin zhvillime shumë të bukura për shoqërinë.

Interesant është fakti se kushdo që …

Shiko më shumë
Na ndiqni në rrjetet sociale
0