CEO i Goldman Sachs ndan një këshillë të vlefshme për të gjithë të rinjtë - Business Magazine Albania

CEO i Goldman Sachs ndan një këshillë të vlefshme për të gjithë të rinjtë


Që nga viti 2016, rreth 70% e punonjësve të Goldman Sachs janë të rinj. Dhe sipas CEOs së Goldman, David Solomon, ata janë “pafundësisht të talentuar” dhe “pafundësisht të motivuar”.

Solomoni në një Podcast të JJ Redick ndau këshillat e karrierës që ai u jep më së shumti të rinjve.

Lexoni: Goldman Sachs: Kamionët autonomë do të lënë shumë të papunë

“Ju i keni këto qëllime, këto ambicie dhe do të jetë e vështirë, do të ketë luftë, do të ketë ulje dhe ngritje,” tha Solomon. “Por nuk duhet t’i keni të gjitha përgjigjet menjëherë, nuk duhet të arrini menjëherë në vijën e finishit, nuk duhet të dini se çfarë do të ndodhë menjëherë.”

Solomon nuk është personi i vetëm i suksesshëm që ndan këtë këshillë. Në vend që të merrni një seri të parashikueshme hapash nga diplomimi deri në pension, profesionistët e sotëm po bëjnë lëvizje dhe hedhje të papritura.

Si Libby Leffler, zëvendës presidente në kompaninë e financave personale SoFi (ajo ka punuar me Sandberg në Google dhe në Facebook) më parë ka thënë për BusinessInsider: “Ndonjëherë ju do të merrni një pozicion që ndoshta nuk jeni në nivelin e duhur, por aty do të mund të mësoni aftësi të reja, do të mund të rriteni dhe t’i shfrytëzoni më pas këto aftësi të reja që keni mësuar.”

Lexoni: Si të përgjigjeni në një intervistë kur iu thonë “Më tregoni rreth vetes tuaj”?

Solomon nuk kishte saktësisht një karrierë të paparashikueshme. Por në disa mënyra ishte e pazakontë, si për shembull ai nuk e filloi karrierën e tij në Goldman Sachs dhe u punësua si një partner pasi u rrit në radhët e Bear Stearns.

Sa i përket këshillave të Solomon, atij i pëlqen t’iu tregojë të rinjve ambiciozë për rrugëtimin në karrierë, “Nuk duhet të dini se ku do të shkojnë gjërat. Vetëm jetoni dhe përpiquni ta shijoni atë sa më shumë që të mundeni”.

burimi: BusinessInsider

Që nga viti 2015 nxisim shpirtin sipërmarrës, inovacionin dhe rritjen personale duke ndikuar në zhvillimin e një mjedisi motivues dhe pozitiv tek lexuesit tanë. Mbështetja juaj na ndihmon ta vazhdojmë këtë mision.

Na Suporto
Business Mag Nr. #41 – Mars 2026

Shqipëria… e brezit që po vjen!

Arsimimi dhe edukimi janë kura që ndal çdo të keqe. Një komb i arsimuar, një komb që investon në rininë e tij, në gjeneratat që i lënë vendin njëra-tjetrës, është padyshim një komb që do të ketë prosperitet dhe stabilitet afatgjatë. Shqipëria ka ende shumë mangësi në këtë aspekt; strukturat arsimore dhe programet edukative të vjetëruara shpesh nuk i përgjigjen kërkesave të kohës dhe tregut të punës. Por diçka ka nisur të lëvizë. Reforma të reja, iniciativa private, bashkëpunime ndërkombëtare dhe, mbi të gjitha, një valë e re entuziazmi tek të rinjtë po krijojnë shenja të qarta optimizmi.

Ky edicion i revistës vë në qendër të vëmendjes pikërisht këtë frymë të re. Në kopertinë kryesore sjellim historitë frymëzuese të pesë adoleshentëve të talentuar, të motivuar, me ambicie të mëdha dhe shpirt luftarak. Ata nuk janë thjesht nxënës të shkëlqyer, por ambasadorët e vërtetë të Shqipërisë të së nesërmes, dëshmi e gjallë se potenciali ynë kombëtar është vital.

Në faqet e brendshme, Bledar Shella, kreu i  bordit të Shoqatës së Bankave të Shqipërisë, na flet hapur për të ardhmen e sektorit financiar, sfidat e digjitalizimit dhe rolin e bankave në mbështetjen e ekonomisë reale. …

See more
Follow us
0