5 Tiparet e liderëve të vërtetë - Business Magazine Albania

5 Tiparet e liderëve të vërtetë

~4 minuta lexim


Alan O’Rourke – Drejtor i Burimeve Njerëzore – Postim në LinkedIn Pulse

 

Kompanitë kanë nevojë për liderë të vërtetë në krye.

Është thënë dhe stër-thënë sa i rëndësishëm është lidershipi për rritjen e një kompanie dhe për zhvillimin e punonjësve.
Liderët iu japin punonjësve domethënie dhe qëllime – që janë ekzaktësisht ato që kërkojnë të rinjtë e sotëm (quajtur Millenials) – përtej thjesht realizimit të detyrave apo përmbushjes së përgjegjësive. Besohet se çdokush kërkon që puna e tij të ketë rëndësi.

Mbase duhet të rikthehemi dhe të shqyrtojmë çfarë e përkufizon një lider të vërtetë. Menaxherët dhe ekzekutivët që mendojnë si liderë shohin gjithmonë gjërat në një plan më të gjerë, kërkojnë të frymëzojnë të tjerët dhe veprojnë në të mirë dhe në interes të ekipit punonjës. Vetëm të mendosh si lider nuk mjafton, por duhet që ti vësh në jetë mendimet për të qenë një lider i madh. Të zhvillosh veprime të matshme kërkon tipare të veçanta të cilat duhet të përpiqeni ti aktivizoni tek vetja.

Edhe pse menaxherët ndryshojnë nga njëri tjetri, për të qenë liderë të vërtetë nevojiten 5 tipare që ndihmojnë për t’ju bërë të mos jeni veç shefi.

5 Tiparet e liderëve të vërtetë

Liderët kanë vullnet hekuri. Ju duhet të jeni agjenti i ndryshimit – për ta bërë të mundur atë kur nevojitet dhe në të njëjtën kohë ti qëndrojë vlerave të kompanisë. Ky tipar del në pah natyrshëm kur duhet të zgjidhni probleme.

Ju mundeni ti bëni punonjësit të përshtaten me objektivat e kompanisë. Ndodh që të keni njerëz shumë të aftë në ekip dhe të mos dini çfarë të bëni me to – bëjini të punojnë së bashku si një ekip i vetëm.

Tipar tjetër i liderëve është aftësia për ti orientuar anëtarët e tjerë të ekipit të vetëkorrigjohen gjatë punës pa e humbur vetëbesimin.

Liderët i marrin përsipër përgjegjësitë për veprimet që bëjnë, çka i ndihmon ata të përmirësohen në punën e tyre.

Ata e njohin vlerën e të qënit produktiv në vend se të jenë thjesht ‘të zënë’.

Këto tipare do ju drejtojnë në fushën e lidershipit. Ndërsa mënyrat e punës ndryshojnë vazhdimisht, këto tipare janë jetësore për të qenë të suksesshëm.

Implementimi i këtyre 5 tipareve do ju bëjë pa dyshim një lider në biznes dhe në jetë.

Që nga viti 2015 nxisim shpirtin sipërmarrës, inovacionin dhe rritjen personale duke ndikuar në zhvillimin e një mjedisi motivues dhe pozitiv tek lexuesit tanë. Kjo punë që e bëjmë me shumë dashuri nuk ka të paguar. Ne jemi platforma e vetme e cila promovon modelin pozitiv të sipërmarrjes së lirë. Përmes kësaj platforme mbështesim edukimin gjatë gjithë jetës si mjet për zhvillimin personal dhe profesional të brezave. Kontributi juaj do të na ndihmojë në vazhdimin e këtij misioni në gjithë trevat shqipfolëse.

Mund të kontribuoni KETU. Falemnderit.

✨ Thënia e ditës
“Kurrë mos ndalo së mësuari, sepse jeta nuk ndalon së të mësuari.”
— Brian Tracy
Must watch
Business Mag Nr. #38 - Qershor 2025

Shqipëria është sot më pranë se kurrë Bashkimit Europian. Hapat integrues të ekonomisë drejt njëjtësimit me standardet europiane, transformimi digjital, ligji për mbrojtjen e të dhënave, qasja ndaj inovacionit dhe mbrojtja e pronës intelektuale, janë të gjitha tregues të një Shqipërie që po zhvillohet me ritme të kënaqshme.

Kjo nuk është më Shqipëria e viteve të gjumit institucional dhe të një sektori privat që rri në pritje. Sot, vendi është në lëvizje. Nga hapësirat e betonit gri të Piramidës në Tiranë, ku të rinjtë po programojnë të ardhmen, e deri te sipërmarrjet që sjellin zgjidhje inovative dhe injektojnë ritëm e ambicie në treg, po ndërtohet një ekonomi që kërkon të jetë pjesë e botës së zhvilluar.

“Krijo, por mbro!” – ky apel i DPPI-së duhet të shkruhet në çdo zyrë, studio, fabrikë apo laborator. Nuk ka zhvillim pa siguri ligjore, dhe nuk ka ekonomi kreative pa mbrojtje të së drejtës autoriale.
Në të njëjtën kohë, Bashkimi Europian po zgjat dorën me fonde dhe projekte konkrete. Nga modernizimi i rrjetit hekurudhor tek financimi i startup-eve dhe sipërmarrjeve të gjelbra, mbështetja e BE-së po i jep frymë një transformimi të qëndrueshëm ekonomik. Platformat si Think Big dhe programet e edukimit digjital janë duke krijuar një ekosistem të ri për inovacionin.

Për bizneset shqiptare, e tashmja është një mundësi që nuk mund të shpërdorohet. Standardet …

Shiko më shumë
Na ndiqni në rrjetet sociale
0