Frika për ngadalësim ekonomik nuk mjafton që punonjësit të mos ndryshojnë kompaninë - Business Magazine Albania

Frika për ngadalësim ekonomik nuk mjafton që punonjësit të mos ndryshojnë kompaninë

Frika nga recesioni nuk është aq e fortë sa të ndalojë punëtorët në të gjithë globin që të kërkojnë punë të reja në 2023, sipas LinkedIn, me një varg punëtorësh që kërkojnë në heshtje të përmirësohen në mënyrë që të ndjekin pozicione me më shumë para dhe të çojnë më tej karrierën e tyre.

Në përgjithësi ekziston një konsensus se një formë e recesionit është në horizont këtë vit për pjesën më të madhe të botës. Megjithatë, tregjet e punës në shumë vende kanë mbetur elastike edhe për shkak të frikës për ekonomitë e tyre më të gjera.

Në një anketë të kohëve të fundit me më shumë se 4,000 punëtorë në Indi, Singapor, Japoni dhe Australi, LinkedIn zbuloi se shumica e njerëzve po mendonin për një ndryshim pune në 2023.

Lexo edhe: Njihuni me profesionet më të kërkuara në Europë, sipas LinkedIn

Në Australi, 59% e punëtorëve po mendonin për kërkimin e një roli të ri, ndërsa në Singapor 65% e punëtorëve thanë të njëjtën gjë. Kur bëhej fjalë për Indinë, një masë massive, gati 80% e të anketuarve thanë se po mendonin të ndryshonin punën e tyre aktuale në vitin e ardhshëm.

Megjithatë, duket se interesi në rritje për të kërkuar një punë të re nuk është i kufizuar në ato tregje – analistët e LinkedIn thanë se kishin parë një rritje prej 43% nga viti në vit në anëtarët e platformës që zbukuronin profilet e tyre, me 365 milionë detaje “aftësish” shtuar në faqet e përdoruesve brenda 12 muajve të fundit.

LinkedIn gjithashtu publikoi të mërkurën të dhëna nga hulumtimi që përfshin 2,038 punëtorë në Mbretërinë e Bashkuar, i cili zbuloi se pavarësisht pasigurisë ekonomike, 60% e profesionistëve po mendonin një ndryshim pune këtë vit./ Fortune 

Që nga viti 2015 nxisim shpirtin sipërmarrës, inovacionin dhe rritjen personale duke ndikuar në zhvillimin e një mjedisi motivues dhe pozitiv tek lexuesit tanë. Kjo punë që e bëjmë me shumë dashuri nuk ka të paguar. Ne jemi platforma e vetme e cila promovon modelin pozitiv të sipërmarrjes së lirë. Përmes kësaj platforme mbështesim edukimin gjatë gjithë jetës si mjet për zhvillimin personal dhe profesional të brezave. Kontributi juaj do të na ndihmojë në vazhdimin e këtij misioni në gjithë trevat shqipfolëse.

Mund të kontribuoni KETU. Falemnderit.

Must watch
Business Mag Nr. #36 - Tetor 2024

Vjeshta solli rikthimin e aktiviteteve biznesore në ritmin e tyre të plotë, pas pushimeve të verës. Sipërmarrjet shqiptare, me dinamikat e tyre të pandalshme, janë aktualisht para një sfide dhe mundësie më të madhe. Proceset e përafrimit me BE-në krijojnë një mundësi për një treg më të madh, por kjo kërkon njëkohësisht përgatitjen të duhur për tregun.

Eventet e fundit, veçanërisht Future2Tech, tregoi se shumë kompani shqiptare, kryesisht në fushën e zhvillimit të Softwareve, po punojnë tashmë për tregun e huaj dhe janë kompani ndërkombëtare në kuptimin e plotë të fjalës. 

Në brendësi të këtij numri ne kemi sjellë histori brandesh dhe histori njerëzore; histori sipërmarrësish dhe profesionistësh, të cilët kanë investuar kohë dhe pasion në punët e tyre për të parë rezultatet që duken sot. Një prej brandeve për të cilin flasim sot, mbyll 3 dekada biznes në Shqipëri, diçka që vlen të marrë përgëzime nga të gjithë. 

Histori nga vendi dhe diaspora, rrugëtime në tregti, shërbim, apo edhe konsulencë, ky numër sjell një gamë të gjerë artikujsh, të shtrirë madje mes biznesit dhe artit, të cilat, kur ndërthuren, sjellin zhvillime shumë të bukura për shoqërinë.

Interesant është fakti se kushdo që …

Shiko më shumë
Na ndiqni në rrjetet sociale
0