CEO i Scale AI, largohet nga startupi për t’iu bashkuar Meta, si pjesë e një marrëveshjeje prej 14.3 miliardë dollarësh! - Business Magazine Albania

CEO i Scale AI, largohet nga startupi për t’iu bashkuar Meta, si pjesë e një marrëveshjeje prej 14.3 miliardë dollarësh!

Themeluesi i Scale AI, Alexandr Wang, konfirmoi këtë të enjte përmes një memorandumi drejtuar stafit se do të largohet nga kompania për t’u bashkuar me gjigantin teknologjik Meta. Lajmi vjen pas raportimeve të mëhershme mbi një investim të rëndësishëm dhe ndryshime në drejtimin e kompanisë.

Meta ka rënë dakord të investojë 14.3 miliardë dollarë në Scale AI, duke marrë 49% të aksioneve, pa të drejtë vote – sipas një zëdhënësi të Scale AI. Investimi përfaqëson një lëvizje strategjike për Meta-n, e cila mbetet një nga klientët më të mëdhenj të Scale AI, pavarësisht se kjo e fundit bashkëpunon edhe me konkurrentë si Google, Microsoft dhe OpenAI. Në memorandumin e ndarë edhe në platformën X, Wang shkruan: “Siç mund ta keni kuptuar nga lajmet e fundit, mundësitë e kësaj madhësie zakonisht vijnë me një kosto. Në këtë rast, kostoja është largimi im. Ka qenë kënaqësia më e madhe e jetës sime të shërbej si CEO i kësaj kompanie.”

Lexo edhe:Martohet Mira Murati, ceremonia “sekrete” në Toskanë!

Pas largimit të Wang, detyrën e CEO-s do ta marrë Jason Droege, aktualisht shef i strategjisë në Scale AI. Droege ka qenë më parë partner në Benchmark dhe zëvendëspresident në Uber. Një numër i vogël punonjësish të Scale AI do t’i bashkohen gjithashtu Meta-s si pjesë e marrëveshjes. Nga ana e saj, Meta ka konfirmuar finalizimin e këtij bashkëpunimi strategjik dhe investimi në Scale AI. “Si pjesë e kësaj marrëveshjeje, do të zgjerojmë bashkëpunimin në prodhimin e të dhënave për modelet tona të inteligjencës artificiale. Alexandr Wang do t’i bashkohet Meta-s për të punuar në përpjekjet tona për superinteligjencën,” – tha një zëdhënës i kompanisë.

Vendimi për të angazhuar Wang nga jashtë strukturave të brendshme të kompanisë, shënon një përjashtim nga qasja e zakonshme e CEO-s së Meta-s, Mark Zuckerberg, i cili zakonisht promovon drejtues nga radhët e stafit të vjetër. Kjo lëvizje vjen në një kohë kur Meta përballet me sfida në garën për dominimin e AI-së ndaj OpenAI dhe Alphabet (kompania mëmë e Google), veçanërisht pas një pritjeje të vakët nga zhvilluesit për versionin më të fundit të Llama AI. Megjithatë, Scale AI ka sqaruar se as investimi i Meta-s dhe as kalimi i Wang në këtë kompani nuk do të ndikojnë në bashkëpunimet ekzistuese me klientët aktualë. Meta nuk do të ketë qasje në të dhënat apo informacionet e brendshme të Scale AI.

cnbc

Që nga viti 2015 nxisim shpirtin sipërmarrës, inovacionin dhe rritjen personale duke ndikuar në zhvillimin e një mjedisi motivues dhe pozitiv tek lexuesit tanë. Kjo punë që e bëjmë me shumë dashuri nuk ka të paguar. Ne jemi platforma e vetme e cila promovon modelin pozitiv të sipërmarrjes së lirë. Përmes kësaj platforme mbështesim edukimin gjatë gjithë jetës si mjet për zhvillimin personal dhe profesional të brezave. Kontributi juaj do të na ndihmojë në vazhdimin e këtij misioni në gjithë trevat shqipfolëse.

Mund të kontribuoni KETU. Falemnderit.

✨ Thënia e ditës
“Karakteri nuk zhvillohet me thjeshtësi, por nëpërmjet përvojës së vuajtjeve.”
— Helen Keller
Must watch
Business Mag Nr. #39 – Shtator 2025

‘’Zgjidhni njeriun’’ … ‘’Punësoni për aftësitë e buta’’….   Janë sot postulate nga ekspertët dhe studiues të tregut të punës, të cilat iu drejtohen stafeve të burime njerëzore. Mund edhe të duket pak romantike për kohën që po jetojmë, por zgjedhja e njeriut të duhur për t’i hapur dyert e zyrës, për ta futur në gjirin e skuadrës tënde dhe për t’i dhënë pushtetin e të folurit në emër të brand-it tënd ka sot vlerë më shumë se kurrë më parë. Rëndësia e ‘aftësive të buta’ qëndron në faktin e të zotëruarit të cilësive si komunikimi, dëshira për të provuar e qenë kurioz, bashkëpunimi, empatia, besnikëria, etika e lartë dhe padyshim ndershmëria; tipare të cilat nuk janë edhe aq të thjeshta për tu gjendur në njeriun modern i cili duket se vrapon pas trendeve, të resë dhe virales dhe për të cilin çdo gjë që ka më shumë ndjeshmëri seç duhet është ‘jashtë mode’.

Për ne shqiptarët shumë nga këto vlera njerëzore janë edhe vlera të familjeve tona, vlera të cilat jan duartrokitur gjithmonë në mjediset ku jemi rritur, por që ndoshta nuk duartrokiten edhe shumë sot, ndër breza më të rinj…, ose të paktën nuk duartrokiten në publik. 

E kush më …

Shiko më shumë
Na ndiqni në rrjetet sociale
0