Ndonjëherë e gjeni, ndonjëherë zhvillohet mjedisi toksik në punë dhe nuk e kuptoni se ccfarë po ndodh me ju. Nëse nuk jeni i motivuar dhe lodheni shpejt, gjasat janë që mjedisi juaj i punës është toksik. Ja më poshtë disa shenja që ekspertët e burimeve njerëzore tregojnë kur jeni në një mjedis toksik.
- Ka mungesë ekuilibri punë-jetë në të gjithë organizatën, duke filluar nga niveli drejtues.
- Për drejtuesit kanë më shumë rëndësi fitimet se sa punonjësit dhe ata nuk vlerësojnë vërtet kontributet dhe vlerën e tyre.
- Ka komunikim të dobët ose të paqartë dhe pasiv-agresiv.
- Kolegët shfaqin sjellje përjashtuese, flasin pas shpine dhe duket sikur i keni kundërshtarë.
- Burnout është një fenomen i zakonshëm në vendin e punës, duke shkaktuar lodhje mendore, emocionale dhe fizike.
- Nuk ka kufij midis punës dhe jetës personale dhe ka ndërhyrje të vazhdueshme pritshmëri tepër të larta, që shkaktojnë burnout stres, në pamundësi për të mbajtur një ekuilibër të shëndetshëm punë-jetë.
Që nga viti 2015 nxisim shpirtin sipërmarrës, inovacionin dhe rritjen personale duke ndikuar në zhvillimin e një mjedisi motivues dhe pozitiv tek lexuesit tanë. Kjo punë që e bëjmë me shumë dashuri nuk ka të paguar. Ne jemi platforma e vetme e cila promovon modelin pozitiv të sipërmarrjes së lirë. Përmes kësaj platforme mbështesim edukimin gjatë gjithë jetës si mjet për zhvillimin personal dhe profesional të brezave. Kontributi juaj do të na ndihmojë në vazhdimin e këtij misioni në gjithë trevat shqipfolëse.
Mund të kontribuoni KETU. Falemnderit.
