Industria përpunuese, sektori i tregtisë dhe turizmit janë ofruesit më të mëdhenj të vendeve të lira të punës, por oferta e tyre i drejtohet kryesisht krahut të lira të punës.
Vitin e kaluar u shpallën 39,815 vende të lira pune, ku rreth 76% e e tyres ishin të reja dhe pjesa tjetër zëvendësime, referuar të dhënave zyrtare nga Agjencia Kombëtare e Punësimit.
Të dhënat tregojnë se oferta për punë në 11% të saj u drejtohet menaxherëve dhe nëpunësve, ndërsa në gati 90% u drejtohet punonjësve të krahut dhe me aftësi elementare.
Të papunët që u regjistruan në zyrat e punësimit ishin mbi 78 mijë, mbi dy herë më shumë se vendet e lira të punës në dispozicion.
Në vitin 2022 mbi 40% të vendeve të lira të punës ishin në industrinë përpunuese, të cilët përfaqësohen nga linjat e prodhimit në sektorin fason, industrinë ushqimore dhe atë automotive.
Sektori i tregtisë ishte ofruesi i dytë më i madh i vendeve të punës me 14% i ndjekur nga hotelet dhe restorantet me 10%, ndërtimi me 8%, informacioni dhe komunikimi me 5.8%.
Kategoritë profesionale më të kërkuara nga tregu për vitin 2022 ishin zejtarët dhe zanatçinjtë 28%, profesionet elementare 23%, punonjësit e industrisë dhe punonjësit e shitjeve me 15% dhe shërbimeve me 14%.
Të dhënat tregojnë një mospërputhje ndërmjet ofertës dhe kërkesës për punë.
Në një kohë që bizneset po rendisin mungesën e fuqisë punëtore si pengesën kryesore në aktivitetin tyre numri i të rinjve të regjistruar si të papunë në zyrat e punës ka shënoi rritje në tremujorin e parë të vitit 2023 në raport me të njëjtën periudhë të një viti më parë, sipas të dhënave zyrtare.
Lexo: Vetëpunësim apo puna në shtet?! Ja rezultatet e anketës
Burimet administrative tregojnë se në tremujorin e parë u regjistruan si të papunë në zyrat e punës 17,988 persona të moshës 15-29 vjeç, rreth 1500 ose 8.7% më shumë se në janar-mars 2022.
Megjithëse tregu i punës vitet e fundit po ofron fleksibilitet, duke rritur ofertën për punë, ata që po përfitojnë më shumë janë persona në moshë pensioni ose persona në prag të pensioni.
Vendet e reja të punës kërkojnë pak aftësi dhe për rrjedhojë paga afër minimales dhe nuk janë tërheqëse për të rinjtë.
Për shembull, gati 70% e vendeve të reja të punës të ofruara vitet e fundit nga bizneset i përkasin sektorit të industrisë përpunuese kryesisht sektorit fason, sektorë që nuk parapëlqehen më nga moshat e reja.
Në të kundërt, bizneset ku punësohen më shumë të rinjtë janë Call Center, ndërsa moshat mbi 45 vjeç, punësohen kryesisht në profesione elementare, femrat në degët e industrisë përpunuese ndërsa meshkujt në ndërtim dhe miniera.
B. Hoxha. Monitor
Që nga viti 2015 nxisim shpirtin sipërmarrës, inovacionin dhe rritjen personale duke ndikuar në zhvillimin e një mjedisi motivues dhe pozitiv tek lexuesit tanë. Kjo punë që e bëjmë me shumë dashuri nuk ka të paguar. Ne jemi platforma e vetme e cila promovon modelin pozitiv të sipërmarrjes së lirë. Përmes kësaj platforme mbështesim edukimin gjatë gjithë jetës si mjet për zhvillimin personal dhe profesional të brezave. Kontributi juaj do të na ndihmojë në vazhdimin e këtij misioni në gjithë trevat shqipfolëse.
Mund të kontribuoni KETU. Falemnderit.
