CEO i Twitter, Jack Dorsey njoftoi se do të largohet nga roli i tij në gjigantin e mediave sociale.
“Kam vendosur të largohem nga Twitter sepse besoj se kompania është gati të largohet nga themeluesit e saj”, tha Dorsey në një deklaratë të postuar në llogarinë e tij në Twitter.
Kompania njoftoi se Parag Agrawal, shefi i teknologjisë së kompanisë, do të marrë detyrën nga Dorsey.
Aksionet në Twitter u rritën me 3 për qind pas lajmit.
Dorsey është gjithashtu CEO i Square, kompania e tij e pagesave dixhitale dhe e revolucionit në pagesat e kriptomonedhave.
Dorsey do të mbetet anëtar i Bordit derisa të skadojë mandati i tij në mbledhjen e aksionerëve të vitit 2022, tha kompania.
Pse dha dorëheqjen Dorsey?
Dorsey u përball me thirrjet nga palët e interesuara në Twitter, Elliott Management Corp për t’u larguar nga një prej kompanive në fillim të vitit 2020 pasi fondi mbrojtës argumentoi se ai po i kushtonte shumë pak vëmendje Twitter-it ndërkohë që drejtonte edhe Square.
Kush do të marrë përsipër?
Parag Agrawal, shefi i teknologjisë së kompanisë, do të marrë drejtimin dhe Presidenti i Salesforce dhe COO Bret Taylor do të bëhet Kryetar i Bordit. Por ata do të duhet të përmbushin qëllimet e brendshme ambicioze të Twitter.
Kompania tha në fillim të këtij viti se synon të ketë 315 milionë përdorues aktivë të përditshëm të para fundit të vitit 2023 dhe të paktën të dyfishojë të ardhurat e saj vjetore në atë vit.
Në nëntor, Twitter njoftoi se po lançonte një ekip të dedikuar për kriptomonedhat dhe blockchain.
Gjigandi i mediave sociale tha se ishte duke mbledhur një ekip të quajtur Twitter Crypto.
Ai synon të ndihmojë krijuesit në Twitter të fitojnë ose pranojnë para përmes kriptomonedhave dhe të zhvillojnë përdorimin e blockchain.
Dorsey bashkëthemeloi Twitter në vitin 2006 dhe shërbeu si CEO deri në vitin 2008 përpara se të largohej nga ky rol. Ai zuri poste të ndryshme të tjera në kompani, duke përfshirë kryetar bordi dhe kryetar ekzekutiv përpara se të kthehej në rolin e CEO-së në vitin 2015 kur ish-CEO Dick Costolo dha dorëheqjen.
Që nga viti 2015 nxisim shpirtin sipërmarrës, inovacionin dhe rritjen personale duke ndikuar në zhvillimin e një mjedisi motivues dhe pozitiv tek lexuesit tanë. Kjo punë që e bëjmë me shumë dashuri nuk ka të paguar. Ne jemi platforma e vetme e cila promovon modelin pozitiv të sipërmarrjes së lirë. Përmes kësaj platforme mbështesim edukimin gjatë gjithë jetës si mjet për zhvillimin personal dhe profesional të brezave. Kontributi juaj do të na ndihmojë në vazhdimin e këtij misioni në gjithë trevat shqipfolëse.
Mund të kontribuoni KETU. Falemnderit.
